Dunia Sedang Tidak baik-baik Saja, Perusahaan Global Ini Terapkan PHK Massal Akibat AI

Gelombang PHK massal semakin meluas karena pemanfaatan AI. Simak perusahaan mana saja yang sudah memulainya.

Gadget – Perubahan besar tengah terjadi di dunia kerja global. Bukan hanya karena fluktuasi ekonomi, tetapi juga karena perkembangan kecerdasan buatan (AI). Gelombang PHK massal mulai menguat seiring adopsi AI yang makin cepat oleh berbagai perusahaan teknologi raksasa.

Dampak Kecerdasan Buatan pada Dunia Kerja

Penerapan AI tidak hanya membantu proses operasional, tetapi juga menggantikan peran manusia dalam beberapa fungsi pekerjaan. Hal ini menyebabkan banyak perusahaan melakukan efisiensi dengan cara memangkas jumlah karyawan atau kontraktor.

Contoh Nyata Pemutusan Hubungan Kerja Akibat AI

Salah satu contohnya adalah CrowdStrike, perusahaan keamanan siber asal Amerika Serikat. Pada Mei 2025 lalu, mereka memangkas 5% dari total karyawannya. Langkah ini dilakukan karena AI berhasil meningkatkan efisiensi di seluruh bagian operasional perusahaan.

Tidak hanya itu, Shopify, platform e-commerce besar, juga menerapkan kebijakan ketat terkait rekrutmen tenaga kerja. CEO Shopify, Tobi Lütke, menyatakan bahwa manajer hanya boleh merekrut tambahan staf jika bisa membuktikan bahwa tugas tersebut tidak dapat dikerjakan oleh AI.

Duolingo dan BT Juga Lakukan Efisiensi

Platform pembelajaran bahasa, Duolingo, turut serta dalam tren ini. CEO Luis von Ahn secara terbuka menyampaikan memo kepada karyawan bahwa perusahaan akan mengganti kontraktor dengan sistem berbasis AI. "Penambahan tim hanya diizinkan jika pekerjaan benar-benar tidak bisa diotomatisasi," ujarnya.

Langkah lebih ekstrem datang dari BT, raksasa telekomunikasi Inggris. Mereka menargetkan pengurangan hingga 40.000 pegawai dalam sepuluh tahun ke depan, dan angka ini masih bisa bertambah seiring optimalisasi AI.

Menghadapi Era Baru Dunia Kerja

Perkembangan kecerdasan buatan telah mengubah struktur organisasi dan strategi SDM di banyak perusahaan. Meski memberikan manfaat dalam hal efisiensi dan produktivitas, dampaknya pada lapangan kerja tidak bisa diabaikan.

Dengan gelombang PHK massal akibat AI yang terus berkembang, para pekerja dituntut untuk terus belajar dan meningkatkan kemampuan digital agar tetap relevan di era transformasi ini.