Game Amazon Kolaps! PHK Massal 14 Ribu Orang, New World Dihentikan

Beberapa alasan utama kegagalannya:

1. Kurangnya Budaya Gaming Internal
Amazon adalah perusahaan logistik dan e-commerce—bukan studio kreatif. Keputusan sering didasarkan pada metrik ROI ketat, bukan visi artistik.

2. Manajemen Proyek yang Kacau
Banyak mantan karyawan melaporkan perubahan arah mendadak, rotasi manajer, dan tekanan untuk meniru kesuksesan pesaing tanpa inovasi asli.

3. Terlalu Fokus pada “Blockbuster”
Amazon ingin langsung menjadi raksasa, bukan membangun fondasi perlahan seperti Epic Games atau Mojang.

4. Kompetisi Ketat
Industri game modern didominasi oleh perusahaan yang sudah mapan selama puluhan tahun—sulit bagi pendatang baru untuk menyaingi loyalitas komunitas.

Apa Arti Ini bagi Masa Depan Cloud Gaming dan AI di Industri Game?

Meski mundur dari pengembangan game AAA, Amazon tidak meninggalkan industri game sepenuhnya. Justru, perusahaan ini ingin menjadi infrastruktur di balik layar—melalui:

• AWS (yang sudah digunakan oleh banyak developer game)
• Luna (sebagai platform distribusi cloud)
• Teknologi AI (untuk NPC, narasi dinamis, dan personalisasi)

Ini strategi yang lebih cerdas: menang tanpa harus bermain.

Kesimpulan: Akhir Ambisi, Awal Realisme

PHK 14.000 karyawan—dengan divisi game sebagai korban utama—bukan hanya soal penghematan. Ini adalah pengakuan jujur bahwa Amazon tidak bisa menjadi segalanya.

Dengan menarik diri dari perlombaan game mahal dan beralih ke model yang lebih ramping, berbasis cloud, dan bermitra dengan pihak ketiga, Amazon justru mungkin akhirnya menemukan jalannya sendiri di dunia game—bukan sebagai pencipta dunia fantasi, tapi sebagai penguasa infrastruktur digital masa depan.

Bagi para gamer, ini berarti tidak akan ada lagi New World versi baru. Tapi bagi industri, ini adalah pengingat: bahkan uang tak terbatas tidak menjamin kemenangan di dunia kreatif.